Auxiliaires de puériculture

Type de contrat : CDI/CDD

Diplômes requis: Diplôme d’auxiliaire de puériculture

Date prévue du recrutement : en fonction des besoins

Temps plein / temps partiel

Rémunération : en fonction du profil

Lieu du poste : secteurs de Durtal – Seiches – Jarzé – Tiercé – Cheffes – Lézigné – Morannes

 

Description de l’entreprise /collectivité :

La communauté de communes Anjou Loir et Sarthe compte de multiples équipements petite enfance, multi-accueils, micro-crèches sur les communes de Tiercé, Durtal, Seiches, Jarzé, Morannes, Lézigné, et Cheffes.

Cette diversité permet aux professionnels d’enrichir et de diversifier leurs pratiques professionnelles, toujours dans un cadre pluridisciplinaire. La sécurité physique et affective des enfants, le soutien à la parentalité, le respect de l’individualité au sein de la collectivité et l’accueil d’enfants à besoins spécifiques sont les axes prioritaires de notre projet éducatif.

 

Description de l’emploi :

Sous la responsabilité de la directrice de la structure multi-accueil, vous prenez en charge des enfants, vous réalisez des activités d’éveil et de soins visant au bien-être, à l’autonomie et au développement de l’enfant.

Vos Missions :

– Accueillir l’enfant et sa famille de façon professionnelle en respectant la confidentialité et le secret professionnel

– Identifier et répondre aux différents besoins de l’enfant et/ou du groupe (soins, repas, sommeil…)

– Observer l’enfant et le groupe = transmettre ses observations par oral et/ou écrit pour la continuité de la prise en charge des enfants

– Mettre en place et animer des activités d’éveil – Encadrer des stagiaires de formation auxiliaire puériculture et petite enfance

 

Profils recherchés : (niveau d’études requis, les compétences nécessaires, le savoir être, le savoir-faire)

Qualifications :

– Auxiliaire de puériculture, connaissance du jeune enfant (développement psychomoteur, langage, soins, alimentation…)

Savoir-faire :

– Savoir respecter et appliquer les protocoles et règles d’hygiène et de sécurité

– Savoir prendre en charge un enfant et/ou groupe au quotidien

– Savoir se remettre en question et rester professionnelle

Savoir être :

– Être rigoureux, ponctuel, disponible, créatif, savoir travailler en équipe et avoir une attitude empathique

 

Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser :

A l’attention de M. le Président de la Communauté de communes Anjou Loir et Sarthe

103 rue Charles Darwin

49125 Tiercé

Par mail : ressourceshumaines@ccals.fr

 

Personnes à contacter (informations sur le poste)  :

Auger Olivier : 06.89.57.14.42 ou par mail : olivier.auger@ccals.fr

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